1. HOME
  2. 識学マネジメントTV「昇格させてはいけない人」

こんな方におススメの動画です！

POINT1
過去の実績や経験、学歴、面接結果などを基にして人材を抜擢してきたが、この基準では本当に最適な人材を選び出せているのか不安に感じている。
POINT2
今後の人材抜擢基準を明確化するために、過去の抜擢結果を分析するなどデータを活用した経験がある。

識学について詳しく知りたい方はこちら！

資料ダウンロード

無料セミナー